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以下劳工需要工作许可证，但不需要人力资源和技能发展部（HRSDC）的劳工市场意见。

符合国际协议
根据国际协议来加拿大工作的专业人士，技工，投资者和商界人士来加拿大工作。

加拿大海外劳工的配偶/家属
加拿大政府和各省/地区政府的协议，即积极的试点项目，某些劳工及他们的配偶/家属可能有资格申请工作许可。这些临时措施，旨在吸引省份或地区所需的指定劳工。相关链接：积极的试点项目。

在通常情况下，从加拿大境外聘用临时外籍工人需要四个步骤。完成每一个步骤，取决于具体的工作机会和外籍劳工的国籍和最后的永久居留地。

雇主和外籍劳工必须提供准确和完整的信息，否则申请可能会被延迟。

这四个步骤是：

确定是否需要劳务市场评估意见(LMO)
从加拿大服务署申请LMO（如需要）
向加拿大移民签证办公室完成外籍劳工工作许可申请（如适用）
边境服务署官员在入境时，签发工作许可

加拿大雇主每年都要雇用外国劳工，以帮助解决加拿大技能和劳动力短缺。加拿大人力资源和技能发展部/加拿大服务署，加拿大公民和移民部，和加拿大边境服务署等政府机构都会帮助确保外国劳工进入加拿大，以维持加拿大经济持续增长。

什么是劳务市场评估意见LMO？

通常情况下，雇主要聘请临时外国劳工，必须先申请加拿大服务署的劳工市场评估意见。劳务市场意见评估外国劳工会对加拿大的劳动力市场造成的影响，或者换言之，雇用外国劳工会如何影响到加拿大人的工作。