开放式工作许可 – 加拿大移民留学专家

新政：移民部2024学签配额设定 36万

2024 年，移民部预计将国际留学生的学习许可上限配额设定为 360,000 个，比 2023 年减少 35%。

加拿大联邦政府目前正在推出一项“雇主计划”，旨在减少麻烦的步骤，使加拿大雇主更容易引进临时外籍工人，以解决劳动力和技能短缺问题。该项目非常适合有技术、且卖力肯干的华人工人。

在8月8日的新闻发布会上，联邦官员们表示，“雇主试点”项目最早将于9月开始接受申请，首先向农业雇主开放，然后从明年1月开始向所有其他行业的雇主开放。

它将为那些“有遵守项目要求经验”的雇主提供引进外籍工人的许可证，有效期为三年，在此期间无需重新申请。也就是说，符合规定的雇主，在3年内可以不需要额外的审批，即可雇佣外国工人。但还是要向加拿大人力资源和社会发展部的同意，才能雇佣外籍劳工。

工作：低达出示证件
加拿大医疗和健康保险和工人补偿
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家属在加拿大工作
留居加拿大
就业和劳工标准
联系省/地区劳工标准组织

工作FAQ：我的子女能在加拿大工作吗如果您的子女在加拿大期间要工作，他们必须申请自己的工作许可证。通常，他们必须满足和与你同样的要求，包括（如必要）由人力资源和技能发展部签发的劳工市场意见LMO。

然而，一些省份的外国临时工人计划已经与联邦政府制定了协议，你的受供养子女可能有资格获得工作许可，不要求劳工市场意见LMO。 “开放式”工作许可将允许他们接受任何与任何雇主工作。