加拿大移民部的移民新政 变中求进 千载难逢

　今年以来，加拿大移民部忙坏了。先是在2月宣布计划将联邦投资移民“一刀切”关停，接着又在4月初表示将从明年2015年1月起实行称为“快速通道（Express of Interest）”模式的移民系统，以根据本国经济和劳工市场需要筛选移民申请人。

　　这还没完，4月23日，“花样百出”的加拿大移民部又有新招，突然宣布本来即将截止的联邦技术移民从今年5月1日开始接受新一年度的申请，而且准入职业类别从原来的24种扩大至50种，每个类别的名额上限从300名提升到1000名(已获得加拿大雇主录用的申请人不受名额限制)，总申请限额也大增至25000人。这一消息给不少过去难以满足职业类别要求的申请人带来了希望，也给近期跌入低谷的加拿大移民带来一波办理高峰。

　　职业类别大幅放宽

　　“消息公布以后，我们公司的咨询电话很多，基本每天都有客户签约办技术移民。”业内资深人士认为，此次联邦技术移民重开对申请人而言是“千载难逢”的好机会。

　　2012年，加拿大政府曾“一刀切”退还约28万个积压案件，更在当年7月宣布，暂时关闭联邦技术移民大门。这是因为当时的技术移民对相关准入职业条件的要求很简单，“年轻、本科毕业、雅思能拿到5分以上”的申请人就能满足基本条件，在计分系统中达到“及格线”，导致大量申请人涌入。但这些申请人却不一定是加拿大想要的技术人才。

　　直到去年5月4日，加拿大才重启项目，公布24类新职业清单，每个职业的申请限额为300个，总限额为5000个，于2014年4月30日截止。“经过调整的技术移民申请要求大幅提高，要求申请人在近10年内至少要有1年是从事所申请的职业类别的，而且要求雅思达到6分以上，直接就刷掉了很多潜在申请人。”专业人士说，当时新政的要求对大部分申请人而言是比较难达到的，但尽管如此，像理财师、工程师、工程建筑设计师等得到国内申请人青睐的热门职业类别还是在4~5个月后就满额了。

　　而这次新开放的申请名额，虽然申请要求没有改变，职业类别却大幅放宽，除了专科医师、心理学家等专业性比较强的高端职业外，还出现了很多专业门槛比较低的常见职业，如市场和公关专员、人力资源经理、幼儿教育工作者和助理、大学教授和讲师、物业管理员、计算机程序员等。专业人士告诉记者，正是由于这些新增的职业类别有更多满足条件的中国申请人，因此今年重开后的咨询量和签约量都大大超过去年。

　　雅思仍是最大障碍

　　不过，由于加拿大移民部已明确表示从明年1月起以“快速通道”模式筛选技术移民、技工移民及加拿大经验类别移民(CEC)，从5月到年底时间只剩8个月，希望赶搭旧制度技术移民末班车的申请人必须马上着手准备。

　　据了解，目前的联邦技术移民计分满分仍是100分，67分“及格”。在评分准则上，语言最低门槛为加拿大语言标准CLB7级，相当于雅思6分;年龄方面，规定35岁以下申请人可得到满分12分，年龄增大1岁递减1分，46岁以上的申请人0分;工作经验分数从之前的21分下调至15分，若想拿满分，申请人需要有6年相关工作经验，不再是4年;申请人的学历或证书必须通过加拿大指定机构的评估和认证，否则视为无效。此外，配偶(副申请人)的适应能力得分将重点转移到语言能力，需要达到雅思5分。

　　“雅思成绩仍然是中国申请人最大的障碍。”专业人士说，如果申请人能在提供资料时尽量配合的话，技术移民的申请一般1年多就能办完，但由于递交申请时需要同时提供学历证明和雅思成绩，因此时间就变得不可控了。“虽然移民类的雅思考试每个月都有1~2次，但申请人不一定能马上考到理想的成绩，所以我们现在不停地催申请人一边准备资料、一边预约雅思考试。文科背景的申请人英语一般会好一点，尽管有可能忙到最后还是一场空，但相比过去漫长的排期，这种冒险和尝试是值得的。”

　　加拿大只吸纳想要的移民

　　其实，由于近年来加拿大移民部多次突然出招玩“一刀切”，在这种不断收紧移民政策的大背景下，此前有不少业内人士认为联邦技术移民项目会在4月30日后暂定，此次为什么一反常态向申请人“送大礼”?

　　据加拿大移民部长亚历山大表示，移民部是为了达到今年及明年计划吸纳24万~26.5万新移民的目标，以满足经济需求，才决定在“快速移民”开始前，扩大受理技术移民申请。

　　不久前，他在完成中国之行后也曾表示，虽然去年移民部一系列政策的变化受到华裔移民的质疑，但是中国依然是加拿大吸纳移民的重要来源国之一。据他透露，2013年加拿大为超过27万中国公民签发了旅游签证，吸纳了超过2.9万名中国留学生，同时还批准了超过3.4万名中国公民的加拿大永久居民身份，令中国在去年再次成为加拿大新移民人数最多的来源国。

　　对此，专业人士分析认为，加拿大此前的“一刀切”并非意味着不需要新移民，而是只想吸纳想要的移民，那就是能够真正在加拿大生活、工作的技术型人才。她说，“加拿大医疗条件好，人口老龄化不断加剧，加上不少年轻人不愿意生育，必须不断引进新移民。而移民政策之所以不断频繁调整，就是为了筛选出加拿大需要的移民，并把其他人挡在门外。”

　　加拿大联邦技术移民 职业清单：

　　1.高级经理–金融，公关和其他商业服务

　　2.高级经理–贸易，广播及其他服务类

　　3.财务经理

　　4.人力资源经理

　　5.采购经理

　　6.保险，房地产及金融经纪经理

　　7.医疗保健行业经理

　　8.建筑施工管理人员

　　9.房屋建筑及装修经理

　　10.自然资源生产和渔业经理

　　11.生产制造业经理

　　12.财务审计师和会计师

　　13.金融投资分析师

　　14.证券代理商，投资商和经纪人

　　15.其他财务人员

　　16.广告，市场和公关专员

　　17.主管，金融保险办公室工作人员

　　18.物业管理员

　　19.地质学家和海洋学家

　　20.土木工程师

　　21.机械工程师

　　22.电气和电子工程师

　　23.石油工程师

　　24.信息系统分析员及顾问

　　25.数据库分析师和数据管理员

　　26.软件工程师和设计师

　　27.计算机程序员和互动媒体开发

　　28.机械工程技师和技术员

　　29.建筑估价师

　　30.电气和电子工程技术人员和技师

　　31.工业仪表技术员和技师

　　32.公众和环境健康及职业健康安全专员

　　33.计算机网络技术人员

　　34.护理协调员及主管

　　35.注册护士及注册精神科护士

　　36.专科医生

　　37.全科医生和家庭医生

　　38.营养师和营养学家

　　39.听觉病矫治专家和语音病理学家

　　40.物理治疗师

　　41.职业治疗师

　　42.呼吸治疗师，临床灌注师和心肺技师

　　43.医疗放射技师

　　44.医学超声波检查师

　　45.持照护士

　　46.医疗辅助职业

　　47.大学教授和讲师

　　48.心理学家

　　49.幼儿教育工作者和助理

　　50.翻译和口译