展望： BCPNP 省提名7月新政

BC省就业，旅游，技能培训部/ Ministry of Jobs, Tourism and Skills Training
2015年5月

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PNP presentation April 28 2015Chinese

• 商业投资移民新政
– 结果和趋势
– 挑战和机遇
• 技术移民新政
– 结果和趋势
– 挑战和机遇
• 反馈和观察

• 目前90天暂停申请；2015年7月2日重新开启
• 继续接收BC省快速通道类别，医疗健康类别和东北试点项目申请
• 增加工作人员加速处理积案（技术和投资）
• 调整省提名政策，满足BC省的需求和提高效率
• 相关利益方的积极介入和优先处理

• 实现在线提交申请
• 根据经济需求接受申请管理和优先处理
• 企业家移民 – 登记系统和计分排名
• 技术移民 – 优先处理机制; 关注成功安居因素，经济效益，岗位需求，区域性需求
• 维护和强化BCPNP的完整性
• 确保BCPNP的公证，合理，高效

• 2015: 5,500 省提名配额 = 4,150 正常通道 + 1,350 快速通道
• 1,850 名已通过正常提名 (138 名已通过快速提名)

• 由于联邦移民政策调整和缺少其他移民途径，导致BCPNP申请激增
• BCPNP申请人从实干企业家转移到以移民为目的被动投资和改善生活的富豪
• 区域性退休企业类别：缺少商品化和职位创立的要求
• 有限的人力资本标准影响后期的商业经营
• 过长的审理时间延迟了优质申请人的申请

• 利用有限的商业投资省提名配额，使经济利益最大化
• 每年BCPNP商业投资移民比例 2% – 5%
• 保留基本流程 – 先工签，再提名；资产验证；面试
• 避免联邦移民类别的重复工作
• 主动管理和持续管理需求 – 居住义务，语言水平
• 改善服务标准，提供准确咨询服务

• 更好利用有限的BCPNP省提名配额
• 入档管理-根据处理能力和经济效益的优先级
• 强调企业家精神
• 项目的完整性-第3方验证申请人资产
• 保留现有投资和创造就业的标准，增加人力资本计分机制的入档标准
• 重新架构BCPNP收费标准

• 使用计分机制管理入档门槛
• 提高申请费，减少滥用
• 规定时间内只能提交一次
• 每月只限有限登记人数;可随时调整；注册有效期为6-12个月
• 自我评估机制：净资产，管理经验，人力资本因素，投资，创造就业
• BCPNP官员评估商业计划：可行性，经济贡献，投资准备，技能经验

• 强调投资和职位创立/维持原有条款
• 根据投资区域给予不同的区域计分机制
• 最少$20万将在创造就业或区域分数的因素下获得ITA邀请
• 登记注册系统在同等分数的情形下，优先考虑商业投资可行性，然后是投资额，创造就业，管理经验，BC西北区域，和适应力

• 分期给高分申请人发送邀请函 – 2015/2016大约 85个名额，以后逐步递增直到积案清空
• 明确的高素质申请案例 – 处理时间为12 到 14个月
• 减少商业计划书的参考因素，强调面试的重要性