首先强调，我是比较冷门的专业，是工程师。

来了两个月看了看前辈的经验，去了Employee Resource Center，参加了jobshop的培训。慢慢了解了加拿大的就业市场。工作确实不容易找到，但是只要坚持就会有机会的。我打过cold call，也上门去问过，所有可能的方法都试过。最后还是通过E-mail找到的。

面试的问题大都围绕着工作能力，经验，学历，知识水平等和工作直接相关的方面。根据加拿大人权法规定，有些面试问题是非法的。虽然回不回答随你，但回答了未必会对你求职有利。

来加拿大已经1个多月了, 总算又开始工作了. 虽然我的背景和大多数新移民不太一样, 因为我有在美国2年读书, 3年工作, 所以语言对我不是问题, 但是对于其他一些Interview相关的问题, 我还是有一些了解的. 想把经验介绍给大家, 希望有些帮助, 说的不对, 敬请板砖, 西红柿招呼..:)

一想到這個題目，歌手蘇芮的一首老歌久久在腦海中回蕩：“長路奉獻給遠方，江河奉獻給海洋，我拿什麽奉獻給你，我的朋友。”做爲一個求職者，歷經了千辛萬苦，做了大量的準備，最後你終於獲得了雇主的面試通知。高興之餘，面對你求職路上最後也是最關鍵的一步，你或許有一點手足無措：“履歷表已奉獻給你，求職信也表達了我的渴望，你還要我拿什麽奉獻給你，我的老闆？”

加拿大政府说, 我们欢迎技术移民, 但是你们要带些钱来. 带多少? 加拿大政府每年做一次评估, 得出头年加国平均年消费数. 这就是你要带的钱数. 也就是说你要带足在你没收入的情况下够你们家用一年的钱.

潜台词: 加拿大工作不好找, 根据我们测算, 一般要用一年时间找工作.

　　1997年年初，结束了英国的求学生涯之后，我们一家三口迁居到加拿大小城金斯顿。由于急着找工作，我也效仿众多求职者，向几个不同的职位寄了个人简历，其中有一份电传到了当地教育局。

出国之前，对于找工作这事有点过于乐观，这是因为我的一个同事有三星期找到工作的纪录，另外我在网上查了一些找工作的网站，象我这样的条件，工作机会还是很多的。

1、语言能力语言能否过关是顺利找到工作的关键之一，因为语言不通，就意味着无法与人交谈，更谈不上专职工作。对此，首先应该在自己所居住的城市里，选读一期语言班(免费，您的登陆权费包括此项政府服务)，力求在最短的时间里加强语言能力，闯过语言关。 2、知识落后 3、进取精神 4、心理准备

本人是Mechanical Engineering硕士学位，出国前在一大学工作5年，在自动控制领域有多年R&D工作经验。语言没有问题，无论是生活还是应聘，都能应付自如。来加以后应聘“软件工程师”多次碰壁。原因一：所获学位专业与应聘专业不符；原因二：无公司工作经验；原因三：与大家一样，无“北美工作经验”。中间也多次感到加国人士之教条不亚于国内的官老爷们。虽然在装电话后，每天都有代理打电话来，但面试机会并不多。其实，在国内真正做开发的同志们，过来后就怕没有面试机会，也许有一次也就够了。所以一定要处理好与代理的关系，积极争取面试机会。同时，我也从代理那里学到不少求职的技巧和对加国劳务市场的认识。反过来又要不段调整自已，包括求职目标、心态、薪水期望等等。虽然我的这个O FFER是自已应聘来的，但与从代理得到的信息不无关系。总之，若是有实际的工作经验，耐心些，不断调整求职技巧，机会一定会来的。

新移民抵加的头等大事是找工作。有的人比较幸运，在自己熟悉的行业里找到一份工作，可是有些人根本就无法继续他们的老本行。于是只能盼望着出现职业第二春。这里简单分析一下求职时可能遇到的一些问题，希望对新移民寻找新工作有所帮助。

在加拿大能找的工作很多，范围也比较广泛。其中最好的工作是工程师、计算机方面以及会计和金融领域的的工作。工程师和计算机行业的工作在加拿大十分发达，而且是一个好的选择，因为加拿大非常重视高科技方面的行业。就加拿大所达到的发展程度，加拿大人愿意保持他们的生活水平和经济繁荣。因此加拿大特别强调高科技未来的发展以及目前发展现况的巩固。加拿大法律规定招聘的时候大家一律平等并且加拿大人欢迎移民，赴加拿大的新移民完全能够申请在加拿大高科技行业工作。

一．Civil Engineer 二．Mechanical Engineers 三．Electrical and Electronics Engineers 四．Chemical Engineers 五．Industrial and Manufacturing Engineers 六．Metallurgical and Materials Engineers 七．Mining Engineers八．Geological Engineers

求职的整个程式分为9个步骤

1.转变就业观念, 端正就业态度. 以积极的态度去求职, 抱怨无济于事.
2.正确评估自己的兴趣、技能和目标. 尤其对自己有适当的定位.
3.通过各种渠道了解就业市场状况, 并瞄准自己的目标市场.
4.准备自己的应聘材料, 向中意的职位投递材料
5.面试
6.向面试单位发感谢信
7.追踪招聘单位的动态, 继续发应聘材料
8.获得雇佣, 办理雇佣的一些手续
9.适当时机再改变职位或者保持好的职业

一个加拿大招聘和求职网站近日完成的调查显示，加拿大人的梦想工作是写旅游专栏的作家。另外，大公司执行长和影评家也是人们热中的职业。

这项由加拿大招聘和求职网站Workopolis.com在劳动节前完成的调查，亦对求职者的找工经历以及过去二年中工作市场是否变得更具挑战性，做了访问。

调查还发现，占最大工作市场的是健保领域，但是应征这一行的却最少。七月Workopolis.com提供的工作机会中，13％是在健保领域，但求职者却只有4％。与之相比，技术领域工作竞争相对激烈，Workopolis.com提供的技术工作机会不到1％，求职者却达到12％。

人的一生面对着许多的选择，移民就是人生一个转折性的选择。在这选择的后面接踵而来又是一系列的选择，如职业的选择、家庭的选择、婚姻、爱情的选择……在这些选择的同时，又将面对着许多的问题，这些问题构成了复杂的移民人生。